Sertifiseringen markerer et viktig steg i arbeidet med å systematisere og styrke hvordan vi jobber med klima, miljø og arbeidsmiljø – både i egen drift og i rollen som rådgiver og pådriver for bærekraftig utvikling i skjæringspunktet mellom blå og grønn sektor.
Miljøfyrtårn er en anerkjent, nasjonal sertifiseringsordning som stiller krav til systematisk arbeid med klima, miljø og arbeidsmiljø. For TEAL har sertifiseringen gitt et tydelig rammeverk for hvordan bærekraft skal integreres i virksomheten – ikke som et sideprosjekt, men som en naturlig del av drift, prosjekter og samarbeid.
I arbeidet med sertifiseringen har TEAL gjennomført en grundig vurdering av hvilke områder som er mest vesentlige for virksomheten, både når det gjelder påvirkning og mulighet til å bidra til forbedring. Dette omfatter blant annet påvirkning på kunder og andre prosjektaktører, kompetanse om bærekraft, ombruk og sirkulær ressursbruk i prosjekter, policy og forankring, samt reise, transport og arbeidsforhold. Disse prioriteringene danner grunnlaget for mål og tiltak, og sikrer at bærekraftsarbeidet er målrettet og relevant for det arbeidet TEAL gjør.
I praksis betyr dette at miljø- og arbeidsmiljøarbeidet er satt tydeligere i system. Det handler ikke bare om gode intensjoner, men om konkrete valg, rutiner og prioriteringer i den daglige driften. Sertifiseringen gir bedre oversikt over egen påvirkning, en klarere struktur for oppfølging og et felles utgangspunkt for kontinuerlig forbedring.
Miljøfyrtårn fungerer dermed som et styringsverktøy som gjør det enklere å følge opp mål over tid, dokumentere utvikling og justere kursen der det er nødvendig.
Miljøfyrtårn-sertifiseringen styrker TEALs rolle som rådgiver og samarbeidspartner, og gir økt troverdighet i møte med kunder, samarbeidspartnere og offentlige aktører. Samtidig gir sertifiseringen verdifull innsikt i kravene mange virksomheter møter knyttet til klima, miljø og arbeidsmiljø.
TEAL har medarbeidere som er godkjente Miljøfyrtårn-konsulenter, noe som gir solid faglig forankring og praktisk forståelse av sertifiseringsordningen. Erfaringene fra egen sertifiseringsprosess gjør det enklere å gi relevant og realistisk rådgivning, enten det handler om struktur, tiltak eller dokumentasjon.
En betydelig del av TEALs påvirkningskraft ligger i rådgiverrollen. Gjennom prosjekter og samarbeid har TEAL mulighet til å belyse bærekraftige valg og bidra til løsninger som kombinerer miljøhensyn med verdiskaping og konkurransekraft.
Miljøfyrtårn-sertifiseringen markerer et viktig steg videre i TEALs arbeid med klima, miljø og arbeidsmiljø. Sertifiseringen gir et tydelig rammeverk for videre utvikling, med vekt på kontinuerlig forbedring, læring og systematisk oppfølging – både internt og i samarbeid med kunder og partnere.
Ambisjonen er å bidra til bærekraftig utvikling i praksis, gjennom tydelige prioriteringer, gode prosesser og løsninger som fungerer i hverdagen, og som skaper verdi både på kort og lang sikt.
